Praca

BSP Autoryzowany Dealer Opel

Firma Handlowa BSP Sp. z o.o. Autoryzowany Dealer Opel poszukuje osoby na stanowisko:

Mechanik Samochodowy/Elektromechanik

Do zadań osoby na tym stanowisku należeć będzie:

• Kontrola stanu technicznego pojazdów,
• Okresowa obsługa techniczna,
• Zdiagnozowanie przyczyny usterki i określanie zakresu naprawy,

Wymagania:

• Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym
• Dbałość o wysoką jakość napraw
• Umiejętność pracy samodzielnej i zespołowej 
• Gotowość do dalszego rozwoju 
• Prawo jazdy kat. B
• Przeprowadzanie napraw zgodnie z technologią napraw.

Oferujemy:

• Umowę o pracę
• Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej
• Atrakcyjne wynagrodzenie
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Dostęp do nowoczesnych technologii
• Cykl szkoleń w Learn’in PSA zakończony certyfikatem

Aplikacje prosimy przesyłać na adres: rekrutacja@opel-bsp.com.pl 

W dokumentach aplikacyjnych prosimy o wpisanie następującej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji (zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)

Jeżeli kandydat chce uczestniczyć również w przyszłych rekrutacjach, prośba o dołączenie dodatkowej zgody:

Dodatkowo wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Firma Handlowa BSP Sp. z o.o. moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.

Klauzula informacyjna

1. administratorem danych osobowych jest Firma Handlowa BSP Sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi , ul. Pabianicka 94/96, 93-548 Łódź ;
2. w sprawach związanych z ochroną danych osobowych można kontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres iod@opel-bsp.com.pl lub pisemnie na adres siedziby administratora;
3. Dane osobowe będą przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (podjęcie działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy) oraz  art. 6 ust. 1 lit. c Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (wypełnienie obowiązku prawnego w związku z art. 22¹ ust. 1 Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy); 
4. dane osobowe będą przechowywane do czasu zakończenia procesu rekrutacji lub w przypadku wyrażenia stosownej zgody do czasu udziału w przyszłych rekrutacjach bądź cofnięcia w tym zakresie zgody na przetwarzanie danych;
5. posiada Pan/Pani prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu
6. ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego w zakresie ochrony danych, gdy uzna, iż przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy RODO;
7. podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednak niezbędne do wzięcia udziału w procesie rekrutacji.